Sliby.eu · Programový slib

https://sliby.eu/sliby/nastupni-plat-prislusniku-vezenske-sluzby-50-000-kc-9ac41916

Výpis obsahu načtené stránky. Data ověření jsou uvedena u jednotlivých záznamů; tisk není novým ověřením.

Úplný detail včetně dostupných podkladů.

Stručný přehled. Neobsahuje jmenné seznamy hlasování, úplná znění metodik ani obecné legendy stavů a porovnání. Dostupné souhrny hlasování, odůvodnění, kritéria a důkazy zůstávají zahrnuty. Úplný obsah najdete na výše uvedeném odkazu.

Přejít na část slibu
Zpět na přehled

Nástupní plat vězeňské služby 50 000 Kč a pravidelná valorizace platů

„Příslušníkům vězeňské služby zvýšíme platy a budeme je pravidelně valorizovat. Zajistíme nástupní plat 50 tisíc korun.“

Co se již podařilo

Zatím není doloženo splnění žádného kritéria.

Co zbývá ověřit

Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč

Pravidelná valorizace platů příslušníků vězeňské služby; jednorázové zvýšení nebo dosažení nástupního platu samo tuto část nedokládá.

Hodnocení

Výsledné hodnocení zatím nebylo provedeno. Zveřejnění slibu dokládá existenci závazku.

Podklady a odůvodnění

Stručný přehled vynechá jmenné seznamy hlasování, úplná znění metodik a obecné legendy. Stavy, kritéria, odůvodnění a důkazy zachová.

Doložené role u opatření

U tohoto slibu zatím v přehledu nemáme zveřejněné přiřazení doložené konkrétním podkladem. To neznamená, že za něj žádný resort neodpovídá.

Přehled a kritéria

Výchozí posouzení k 26. 9. 2026: Centrální náborový web uvádí nástupní příjem až 35 900 Kč včetně zvláštního příplatku. Částku až 50 040 Kč spojuje s kariérním příkladem nadstrážmistra ve směnném režimu a stabilizačním příplatkem po přípravě. Nejde o garanci pro všechny nově nastupující příslušníky. Co zatím nelze potvrdit: Jednorázový náborový příspěvek se do měsíční garance nezapočítává; již zahrnutý zvláštní příplatek se nesmí přičíst podruhé. Další sledování: Účinné podmínky garantovaných složek a pravidelné navazující úpravy platů. Doplnění 30. 9. 2026 — oznámený platový plán: Plán MV pro roky 2027–2029 výslovně zahrnuje také Vězeňskou službu. Dokládá oznámený víceletý postup, nikoli již uskutečněnou pravidelnou valorizaci nebo garantovaný nástupní příjem 50 000 Kč pro všechny její příslušníky. Nutné jsou konkrétní platové předpisy a jejich provedení.

Splněná kritéria: 0 z 2

Počet splněných kritérií není automatickým hodnocením celého slibu.

Kritérium 1 · PovinnéNeověřeno

Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč

Měřená veličina
Nástupní plat příslušníka vězeňské služby
Cílová podmínka
Rovná se 50000 Kč
Trvalý odkaz na kritérium
Kritérium 2 · PovinnéNeověřeno

Pravidelná valorizace platů příslušníků vězeňské služby; jednorázové zvýšení nebo dosažení nástupního platu samo tuto část nedokládá.

Trvalý odkaz na kritérium

Rozsah kontroly a vazby podkladů

Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč

Poskytuje souvislosti

Plán MV pro roky 2027–2029 výslovně zahrnuje také Vězeňskou službu. Dokládá oznámený víceletý postup, nikoli již uskutečněnou pravidelnou valorizaci nebo garantovaný nástupní příjem 50 000 Kč pro všechny její příslušníky. Nutné jsou konkrétní platové předpisy a jejich provedení.

Omezení: Představení plánu nedokládá splnění kritéria; chybí závazné podmínky a ověření realizace.

Přejít k podkladu →

Pravidelná valorizace platů příslušníků vězeňské služby; jednorázové zvýšení nebo dosažení nástupního platu samo tuto část nedokládá.

Poskytuje souvislosti

Plán MV pro roky 2027–2029 výslovně zahrnuje také Vězeňskou službu. Dokládá oznámený víceletý postup, nikoli již uskutečněnou pravidelnou valorizaci nebo garantovaný nástupní příjem 50 000 Kč pro všechny její příslušníky. Nutné jsou konkrétní platové předpisy a jejich provedení.

Omezení: Představení plánu nedokládá splnění kritéria; chybí závazné podmínky a ověření realizace.

Přejít k podkladu →

Jak vymezujeme dokončenou kontrolu a bod 0

Vývoj v čase

Události popisují doložený vývoj. Změny průběhu a výsledného hodnocení uvádíme samostatně s odůvodněním.

Události

Zatím nejsou publikovány žádné události.

Změny stavu a hodnocení

Zatím nejsou zaznamenány změny stavu ani hodnocení.

Důkazy

Štítky rozlišují původ podkladu a typ obsahu. Samy nevyjadřují splnění slibu. Význam symbolů →

MinisterstvoRedakční rozbor

Redakční kontrola MV: představení plánu růstu platů bezpečnostních sborů 29. září 2026

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Plán MV pro roky 2027–2029 výslovně zahrnuje také Vězeňskou službu. Dokládá oznámený víceletý postup, nikoli již uskutečněnou pravidelnou valorizaci nebo garantovaný nástupní příjem 50 000 Kč pro všechny její příslušníky. Nutné jsou konkrétní platové předpisy a jejich provedení.

Místo v podkladu
MV: zpráva datovaná v přehledu 29. 9. 2026; úvod a odstavce o skladbě navýšení, dotčených sborech a cíli po základní odborné přípravě
Kontrolní otisk dokumentu49135b4b23027875d5f7e9f673a02312a6aef47ba016d1df49c9d1468d8287de
Redakce Sliby.euRedakční rozbor

Výchozí posouzení 26. 9. 2026: Nástupní plat vězeňské služby 50 000 Kč a pravidelná valorizace platů

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Centrální náborový web uvádí nástupní příjem až 35 900 Kč včetně zvláštního příplatku. Částku až 50 040 Kč spojuje s kariérním příkladem nadstrážmistra ve směnném režimu a stabilizačním příplatkem po přípravě. Nejde o garanci pro všechny nově nastupující příslušníky.

Místo v podkladu
Vlastní redakční rozbor: rozsah, jednotlivá kritéria, závěr, meze a odkazy na primární podklady.
Kontrolní otisk dokumentu12c33db2d687a60bb3f868fb2b349922212427c3d4949f62f5b5cab0e4d778b4
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Redakční rozbor: VS: nástupní příjem

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Doplňující kontrola 25. 9. 2026 (AI asistovaná): Centrální náborový web Vězeňské služby uvádí nástupní plat až 35 900 Kč včetně zvláštního příplatku 8 000 Kč. Stabilizační příspěvek dosahuje podle zařazení až 11 000 Kč a přiznává se až po základní odborné přípravě. Částka až 50 040 Kč je uvedena v příkladu kariérního růstu u nadstrážmistra se směnným režimem, nikoli jako zaručený nástupní plat všech nováčků. Jednorázový náborový příspěvek nelze započítat do měsíční platové garance. Omezení: Účinné podmínky a garantované opakované složky pro celý okruh nových příslušníků; nepřičítat již zahrnuté příplatky podruhé.

Místo v podkladu
Centrální nábor VS: nástupní plat, stabilizační příspěvek, kariérní růst a odborná příprava.
Kontrolní otisk dokumentu022bc089317482a27aa17ae4497e4db3e384993bbe650f12fa8c88d4a4a9cbd0
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Redakční kontrola: Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč (22. 9. 2026)

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Kontrola k 22. 9. 2026: Nabídka Kuřimi uvádí vstupní příjem 34 800 Kč a po půl roce přibližně 43 940 Kč. Stabilizační příspěvek je uveden také samostatně; z prezentace nelze bezpečně určit, zda je již zahrnut v každém zveřejněném součtu, proto jej nepřičítám podruhé. Základní tarif, regionální nabídka a jednorázový náborový příspěvek jsou rozdílné údaje. Omezení: Doložit zaručenou měsíční skladbu příjmu v různých věznicích a po výcviku. Výběrová nabídka nedokazuje jednotný nástupní plat 50 000 Kč pro celý sbor.

Místo v podkladu
Aktuální náborová nabídka věznice Kuřim a tarifní stupnice bezpečnostních sborů.
Kontrolní otisk dokumentu2adf62eb0f8a1bdd2646a440d9a708ed6fc1d8b5c6f8c0ac5df7207a10da9adf
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč – dosavadní podklad — redakční záznam

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Podrobná kontrola 21. 9. 2026. Souhrnný závěr z uvedených podkladů: Náborová nabídka Vězeňské služby uvádí při přijetí až 35 900 Kč a po základním kurzu až 50 040 Kč včetně stabilizačního příplatku. Maximální nabídka po kurzu nedokládá garantovaný nástupní plat 50 000 Kč pro všechny příslušníky. Co zůstává otevřené: Sjednotit definici nástupu a doložit nárokové složky a pokrytí všech dotčených pozic.

Místo v podkladu
Rozhodné pasáže k níže uvedenému závěru; vlastní redakční syntéza zachyceného veřejného podkladu, nikoli úplný přepis.
Kontrolní otisk dokumentuc386a0859f1a6c21bc926c387a0815dae0682d2e6227dd0fbd927bef7ad146a2
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Vězeňská služba: nástupní příjem a podmíněné příplatky — redakční záznam zdroje

Přidáno do evidence:

Záznam k podkladu

Podklad: Vězeňská služba: nástupní příjem a podmíněné příplatky. Redakční závěr z uvedených podkladů: Náborový web Vězeňské služby uvádí příjem při nástupu a podmínky příplatků po základní přípravě. Tento veřejný podklad nepotvrzuje univerzální nástupní částku 50 000 Kč. Prověřit všechny povinné složky, tarifní předpis a aktuálnost nabídky; bez stanoveného termínu nejde automaticky o nesplnění.

Místo v podkladu
Oddíl Nabízíme a poznámka pod čarou k 16týdenní přípravě a stabilizačnímu příplatku.
Kontrolní otisk dokumentuf4e4f9466b38f491132c167a730904c542266fc1f74412db6b0fcf88e01b0711

Zdrojové dokumenty

Dokument, ze kterého slib vychází

Vláda ČRDokument

Programové prohlášení vlády — 5. ledna 2026

Místo v dokumentu
PDF strana 14; textová extrakce a819454e-a897-4adc-ab6f-82e8c8c8e5f4; pozice 1181–1299 v textu stránky (UTF-16).
Webový zdroj ↗vlada.gov.cz

Odkaz na zdrojovou adresu uvedenou u slibu.

Stáhnout archivní originálSoubor uložený v archivu Sliby.eu

Uložený soubor, ze kterého při zpracování vycházíme.

SHA-256 archivního originálu80bf0e09b7440a92a75ef5f7ba436dd34e94bee9ffbd9b556fef37f728667934

Podklady k důkazům

MinisterstvoRedakční rozbor

Redakční kontrola MV: představení plánu růstu platů bezpečnostních sborů 29. září 2026

Místo v podkladu
MV: zpráva datovaná v přehledu 29. 9. 2026; úvod a odstavce o skladbě navýšení, dotčených sborech a cíli po základní odborné přípravě
Redakce Sliby.euRedakční rozbor

Výchozí posouzení 26. 9. 2026: Nástupní plat vězeňské služby 50 000 Kč a pravidelná valorizace platů

Místo v podkladu
Vlastní redakční rozbor: rozsah, jednotlivá kritéria, závěr, meze a odkazy na primární podklady.
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Redakční rozbor: VS: nástupní příjem

Místo v podkladu
Centrální nábor VS: nástupní plat, stabilizační příspěvek, kariérní růst a odborná příprava.
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Redakční kontrola: Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč (22. 9. 2026)

Místo v podkladu
Aktuální náborová nabídka věznice Kuřim a tarifní stupnice bezpečnostních sborů.
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Nástupní plat příslušníků vězeňské služby 50 000 Kč – dosavadní podklad — redakční záznam

Místo v podkladu
Rozhodné pasáže k níže uvedenému závěru; vlastní redakční syntéza zachyceného veřejného podkladu, nikoli úplný přepis.
Zdrojový podkladRedakční rozbor

Vězeňská služba: nástupní příjem a podmíněné příplatky — redakční záznam zdroje

Místo v podkladu
Oddíl Nabízíme a poznámka pod čarou k 16týdenní přípravě a stabilizačnímu příplatku.

Legislativa a hlasování

Hlasování dokládá konkrétní rozhodnutí v legislativním procesu. Samo automaticky nemění hodnocení slibu.

Ke slibu zatím není redakčně ověřené propojení s hlasováním. Neznamená to, že žádné související hlasování neproběhlo.

Metodika

U tohoto slibu rozlišujeme tři samostatné otázky. Průběh realizace, datum termínu a výsledné hodnocení se vzájemně nenahrazují.

Jak probíhá realizace?

Průběh neposouzen

Průběh zatím není posouzen. Neznamená to, že vláda nic neudělala.

Co říká termín?

Bez potvrzeného data

Není potvrzené konkrétní datum pro porovnání. Závazek přesto může obsahovat časovou podmínku v původním znění.

Jaké je hodnocení?

Zatím nehodnoceno

Výsledný závěr zatím není stanoven. Nejde o hodnocení „nesplněno“.

Hodnocení vychází z doloženého rozhodnutí a použité metodiky. Ani všechna splněná kritéria automaticky nemění hodnocení celého slibu. Nevypočítáváme procento jeho splnění.

Vysvětlení všech stavů

Termín porovnáváme s kalendářním datem v České republice. Datum posledního ověření označuje kontrolu podkladů, nikoli automaticky datum splnění.

Průběh realizace

Průběh neposouzen
Průběh zatím není posouzen. Neznamená to, že vláda nic neudělala.
Nezahájeno
Realizace je vyhodnocena jako nezahájená. Nejde o konečné hodnocení splnění.
V realizaci
Je doložen krok k realizaci. Samotná příprava či předložení návrhu ještě nedokládá splnění celého závazku.
Realizace dokončena
Realizace opatření je dokončena. Zda naplnilo slíbený výsledek, posuzujeme samostatně.
Realizace zastavena
Realizace je zastavena. Výsledné hodnocení slibu je samostatný závěr.

Termín

Bez potvrzeného data
Není potvrzené konkrétní datum pro porovnání. Závazek přesto může obsahovat časovou podmínku v původním znění.
Před termínem
Dnešní kalendářní datum je před termínem. To samo neříká, jak realizace postupuje.
Termín je dnes
Dnešní kalendářní datum odpovídá termínu. Samotné datum neurčuje splnění.
Datum termínu uplynulo
Datum je v minulosti. Platí to i pro slib splněný včas; neznamená to automaticky nesplnění ani zpoždění.

Výsledné hodnocení

Zatím nehodnoceno
Výsledný závěr zatím není stanoven. Nejde o hodnocení „nesplněno“.
Splněno
Doložený výsledek naplňuje posuzovaný závazek podle použité metodiky.
Nesplněno
Je doložen rozpor s vymezeným výsledkem a posouzeno příslušné období či termín. Samotné nenalezení důkazu nestačí.
Nelze posoudit
Závěru brání konkrétní metodická překážka. Tento stav není náhradou za nedokončenou rešerši.
Přiřazená metodika: Publikace katalogu doložených závazků — verze 1

# Publikace katalogu doložených závazků — verze 1 Tato metodika upravuje první zveřejnění závazků z programového prohlášení vlády. Neopravňuje sama o sobě k závěru, že slib byl splněn nebo nesplněn. První redakční kontrola byla provedena s asistencí AI na výslovný pokyn provozovatele projektu ke kontrole a zveřejnění. 1. Publikujeme doložené znění závazku konkrétní vlády s archivním originálem, kontrolním otiskem a odkazem na fyzickou stránku PDF. Samotná úspěšná extrakce textu nestačí; původ dokumentu musí být ověřený. 2. Nadpis shrnuje pouze doložený závazek. Výrok „připravíme“, „předložíme“, „zvážíme“ nebo „zahájíme“ se nesmí změnit na příslib přijetí zákona či dokončení stavby. Politické odmítnutí opatření není příslibem jeho zrušení na evropské úrovni. 3. Související části totožné citace lze publikovat v jednom společném záznamu se samostatnými kritérii. Počet záznamů proto není počet vět ani automaticky počet všech slibů vlády. Katalog je průběžně doplňovaný výběr zpracovaných závazků; pokrytí textových úseků při importu nedokazuje úplnost extrakce. 4. Každé kritérium zachovává cíl, adresáty, podmínky a fázi opatření ve zdroji. Kvantitativní kritérium má metriku, operátor, hodnotu a jednotku; nenumerický výstup se nepřevádí na umělé procento. Kritéria nejsou vážená a ani všechna splněná kritéria automaticky neurčují celkové hodnocení. 5. Před zveřejněním opravujeme zjevně chybějící kontext a neúplné definice. Návrhy, u nichž nelze bez domýšlení určit rozsah či základní měřítko závazku, zůstávají neveřejnými koncepty s důvodem. Nejasnosti dílčích podmínek, které nemění doložený rozsah samotného slibu, uvádíme otevřeně v jeho shrnutí a řešíme před hodnocením. 6. Příslib podpory projektu je příslibem doložitelného podpůrného opatření, nikoli dokončení projektu. Formulace o vzniku systému či programu vyžaduje pro pozdější hodnocení doložení příslušného systému nebo programu, ne pouze zopakování slibu v tiskové zprávě. 7. Podmíněné závazky zůstávají podmíněné. Průběžné a zachovávací závazky nelze označit za definitivně splněné na základě jednorázového opatření nebo pouhé absence dosavadního porušení. Jejich hodnoticí období a podmínky budou doloženy samostatně. 8. Pokud zdroj uvádí jen rok, období či konec volebního období, zachováváme toto vyjádření ve shrnutí. Nepřiřazujeme odhadem 1. leden ani 31. prosinec. Není-li potvrzen přesný den, normalizované datum zůstává prázdné. Datum uvedené jako součást názvu strategie nebo odmítaného opatření není automaticky termínem slibu. 9. Závazek patří k uvedené vládě. Tematické zařazení vychází z obsahu a oddílu dokumentu. Neodhadujeme odpovědného politika ani konkrétní ministerstvo; neuvedená resortní gesce zůstává nepřiřazená. 10. Zveřejnění nastavuje pouze viditelnost. Průběh zůstává „Průběh neposouzen“, hodnocení „Zatím nehodnoceno“ a kritéria „Neověřeno“. Zveřejnění není datem ověření splnění. 11. Pozdější hodnocení vyžaduje samostatné důkazy o realizaci, zdůvodnění, příslušná hodnoticí pravidla a auditované rozhodnutí. Programové prohlášení dokládá závazek, nikoli jeho realizaci. Konkrétní právní úpravy, výchozí hodnoty, obsah realizovaných plánů a sporné podmínky se musí ověřit zvlášť. 12. Průběh realizace, vztah k termínu a výsledné hodnocení jsou oddělené. Uplynutí termínu nikdy samo neznamená nesplnění. AI confidence není veřejným údajem ani pravděpodobností pravdivosti. Všechny úpravy definic a zveřejnění mají revizi a dohledatelný důvod.

Jak rozlišujeme průběh, termín a hodnocení →

Nahlásit nepřesnost v tomto slibu